Trải nghiệm nhân viên (EX) – Tạo sự Gắn kết & nâng cao Hiệu Suất đội ngũ đã trở thành yếu tố then chốt trong chiến lược nhân sự hiện đại, nơi giữ chân người giỏi, nâng cao hiệu suất và xây dựng môi trường làm việc lý tưởng là ưu tiên hàng đầu. Trong bối cảnh cạnh tranh nhân tài gay gắt, doanh nghiệp nào làm tốt EX, doanh nghiệp đó chiến thắng!
Bạn đang tìm kiếm một khóa học Tạo Sự Gắn Kết Đội Ngũ – Nâng Cao Hiệu Suất Nhân Viên thực chiến – nơi giúp bạn xây được hành trình nhân viên đúng chuẩn, tối ưu điểm chạm, đo lường hiệu quả và truyền cảm hứng nội bộ? Hãy tham gia chương trình đào tạo chuyên gia EX duy nhất tại Việt Nam!
Vì sao nên học Tạo Sự Gắn Kết Đội Ngũ – Nâng Cao Hiệu Suất Nhân Viên?
✅ Nắm vững hành trình nhân viên A→Z, từ Onboarding đến Exit, gắn kết EX – Engagement – hiệu suất kinh doanh.
✅ Thiết kế EX Journey Map với touchpoints chiến lược, đồng bộ chỉ số KPI (Time-to-Productivity, Engagement Score, Performance Review).
✅ Ứng dụng công cụ đo lường (eNPS, VoE, Pulse Survey, 360-Feedback) và EX Canvas để thu thập, phân tích dữ liệu và tối ưu trải nghiệm theo chu trình PDCA.
✅ Kết nối EX với văn hóa “Trust – Agile – Recognition”, khung năng lực và hệ thống thưởng phạt, tạo môi trường “được chọn ở lại”.
✅ Thuyết phục lãnh đạo thông qua dashboard KPI & storytelling, “bán nội bộ” chiến lược EX để đảm bảo cam kết từ cấp quản lý đến toàn tổ chức.
Tham gia ngay để biến trải nghiệm nhân viên thành động lực tăng trưởng bền vững!
| >>> Tìm hiểu thêm về Bộ tài liệu hệ thống phân quyền – Giải pháp quản trị minh bạch cho doanh nghiệp
Giảng viên của Tạo Sự Gắn Kết Đội Ngũ – Nâng Cao Hiệu Suất Nhân Viên
TS. Hồng Duyên – Founder & CEO Học viện HR, với hơn 25 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản trị Nhân sự và Hành trình Nhân viên, sẽ trực tiếp giảng dạy và tư vấn.
Bà là người tiên phong trong việc kết hợp giữa EX – HX – Green Culture – Employee Engagement thành một chiến lược gắn kết toàn diện, từng triển khai thành công cho hàng trăm doanh nghiệp tại Việt Nam và khu vực ASEAN.
Thông tin Tạo Sự Gắn Kết Đội Ngũ – Nâng Cao Hiệu Suất Nhân Viên
Hình thức: Online qua Zoom
Thời lượng: 4 buổi + 1 buổi thực hành tư vấn
Thời gian: 20:00 – 23:00 | 17, 22, 24, 29, 31/7/2025
Đăng ký tại: hocvienhr.com | Zalo 0936 511 159
| >>> Tìm hiểu ngay về Bộ tài liệu xây dựng văn hóa doanh nghiệp – 40+ tài liệu tham khảo chuẩn mực
Ai nên học Tạo Sự Gắn Kết Đội Ngũ – Nâng Cao Hiệu Suất Nhân Viên?
C-Level, CEO, HRD đang tái cấu trúc tổ chức theo hướng lấy con người làm trung tâm
HRBP, L&D, Internal Communication muốn nâng cao hiệu quả tương tác nhân viên
Talent Manager, OD Leader đang xây dựng hành trình phát triển đội ngũ
Chuyên viên nhân sự muốn làm chủ EX để nâng tầm vai trò chiến lược trong tổ chức
Khóa học Tạo Sự Gắn Kết Đội Ngũ – Nâng Cao Hiệu Suất Nhân Viên – Từ Chiến lược đến Thực thi
| Buổi | Chủ đề chính | Nội dung chuyên sâu | Lợi ích học viên nhận được |
|---|---|---|---|
| Buổi 1 | Hiểu đúng về EX, HX và hành trình nhân viên để gắn EX – Engagement với Hiệu suất chiến lược | – Phân biệt EX (Employee Experience), Engagement và HX (Human Experience) trong môi trường đa thế hệ – Giới thiệu các mô hình quản trị hiệu suất (BSC, OKR, KPI) và mối liên hệ với EX – Toàn cảnh hành trình nhân viên: Onboarding – Performance Review – Development – Retention – Exit | ✅ Hiểu vai trò EX & Engagement trong gia tăng hiệu suất ✅ Nắm được các mô hình đo lường hiệu suất & cách ứng dụng vào hành trình nhân viên |
| Buổi 2 | Thiết kế trải nghiệm & KPI đo lường | – Xác định touchpoints trọng yếu và liên kết KPI tương ứng (Time to Productivity, Quality of Work, Engagement Score) | ✅ Biết cách gắn KPI vào từng giai đoạn hành trình ✅ Chọn và triển khai công cụ đo lường phù hợp, xây dựng dashboard theo dõi real-time |
| Buổi 3 | Tối ưu touchpoints & Quản trị hiệu suất liên tục | – Phân tích sâu các touchpoints then chốt (First day, Performance Review, Promotion, Exit Interview) và KPI follow-up – Kỹ thuật trình bày dữ liệu, thiết lập feedback loop và performance calibration | ✅ Có quy trình “Plan–Do–Check–Act” cho EX & hiệu suất ✅ Thành thạo phương pháp feedback & calibration để cải thiện liên tục |
| Buổi 4 | Chiến lược gắn kết – Văn hóa – Hiệu suất tổng thể | – Mô hình quản trị hiệu suất – 06 yếu tố tác động và sự kết nối với EX, văn hóa hiệu suất cao và mong muốn “cống hiến trọn đời”
– Xây dựng môi trường “được chọn ở lại”: Agile, Trust, Recognition Culture, Reward System – Các kỹ năng quan trọng của người quản lý: : One-on-One coaching, Peer Recognition, Performance Conversations | ✅ Hiểu mô hình quản trị hiệu suất cao và 06 yếu tác động ✅Hiểu cách tích hợp EX & văn hóa hiệu suất cao vào chiến lược phát triển tổ chức ✅ Nắm kỹ thuật lãnh đạo tạo động lực và hệ thống khen thưởng gắn kết nhân viên |
| Buổi 4+1 | Tổng kết, thực hành & tư vấn chuyên sâu | Ứng dụng Coaching trong xây dựng tổ chức hiệu suất cao & tạo sự gắn kết -Những câu chuyện thực tế – Bộ công cụ: EX Canvas, template khảo sát, dashboard KPI, touchpoint checklist |
|
– Mô hình quản trị hiệu suất – 06 yếu tố tác động và sự kết nối với EX, văn hóa hiệu suất cao và mong muốn “cống hiến trọn đời”
– Liên kết EX – Engagement – Văn hóa – Hiệu suất kinh doanh
– Vai trò lãnh đạo truyền cảm hứng: One-on-One coaching, Peer Recognition, Performance Conversations
- Sở hữu bản đồ EX & Performance Model cá nhân hóa theo doanh nghiệp
- Được chuyên gia phản hồi 1:1 và bộ công cụ triển khai ngay lập tức
Khóa học Tạo Sự Gắn Kết Đội Ngũ – Nâng Cao Hiệu Suất Nhân Viên phù hợp với ai?
HRBP, Talent Manager, L&D Specialist, People Experience Lead
Quản lý cấp trung/cao mong muốn xây dựng đội ngũ gắn kết & hiệu suất
Doanh nghiệp đang chuyển đổi số, phát triển văn hóa tổ chức hoặc tăng trưởng nhanh
| >>> Tìm hiểu thêm Khóa học Business Acumen for HR – MBA Mini 5 Bước dành cho Nhân sự Chiến lược – Làm chủ chiến lược nhân sự trong kỷ nguyên số
Lý do nên chọn khóa học này
✔️ Đào tạo từ góc nhìn chiến lược đến triển khai thực tế, kết hợp lý thuyết quốc tế và ví dụ Việt Nam
✔️ Học viên được thực hành xây dựng hành trình EX cho chính tổ chức của mình
✔️ Bộ công cụ EX Canvas độc quyền chỉ có tại chương trình này
✔️ Học từ các chuyên gia có kinh nghiệm triển khai EX tại các tập đoàn lớn
Bạn nhận được gì sau Khóa học Tạo Sự Gắn Kết Đội Ngũ – Nâng Cao Hiệu Suất Nhân Viên?
01 bộ tài liệu Trải nghiệm Nhân viên chuyên sâu
01 bản đồ mẫu hành trình EX từ Onboarding đến Exit
100+ công cụ đo lường, thiết kế, đánh giá EX thực tế
01 buổi tư vấn chiến lược EX riêng cho doanh nghiệp
Gia nhập cộng đồng “HR Trải nghiệm nhân viên” kết nối cùng chuyên gia hàng đầu
Tại sao Tạo Sự Gắn Kết Đội Ngũ – Nâng Cao Hiệu Suất Nhân Viên được đánh giá cao?
✅ Đào tạo toàn diện từ tư duy đến công cụ EX thực tế
✅ Tích hợp các xu hướng mới: Human Experience, Green HR, EX Analytics, Touchpoint Mapping
✅ Giảng viên là chuyên gia tư vấn EX hàng đầu Việt Nam
✅ Học viên ứng dụng ngay trong công việc & tăng giá trị bản thân
✅ Duy nhất tại Việt Nam có mô hình “EX Canvas & Touchpoint Strategy” độc quyền Học viện HR
Đừng để EX chỉ là khẩu hiệu nội bộ – hãy biến nó thành chiến lược tăng trưởng dài hạn cho tổ chức bạn!
👉 Đăng ký ngay Khóa học Trải nghiệm Nhân viên, Employee Experience (EX) tại hocvienhr.com
